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对科技人员实施公司参股与股权激励制度（案例）研究

2005年 软科学
  • 成果简介
本课题系2003年3月申报，2003年9月宁波市科技局、宁波市财政局联合发文下达（甬科计［2003］142号，甬财政教［2003］485号），合同期限为2003年6月至2004年5月。本课题研究的目的是：通过对科技人员股权、期权激励机制的研究，以构建这一领域的相关制度，以最大限度地调动科技人员的科技研发积极性和其在公司组织中的稳定性，发挥科技在发展生产力、促进生产方面的作用。
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