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建筑企业价值评价与价值分配问题研究

2005年 软科学
  • 成果简介
《建筑企业价值评价与价值分配问题研究》项目在充分调查研究的基础之上，结合湖北建筑行业的实际，研究了针对该行业的价值评价与价值分配问题，尤其是对绩效评价和薪酬体系进行了全面的分析，形成了具有实用价值的研究成果。
该项目以KPI为核心，针对建筑企业内部不同部门和不同岗位分别设计不同的绩效考核办法、考核标准、考核流程，提出了适合于建筑企业的绩效评价体系。构建了自助式薪酬模式，...
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