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建筑企业价值评价与价值分配问题研究

2006年 软科学
  • 成果简介
“建筑企业价值评价与价值分配问题研究”这一湖北省科技攻关项目属于工商管理学科领域。著名管理大师德鲁克说过，在某种意义上说，企业管理就是人事管理。企业家张瑞敏也说过，企业管理其实就是管人。所以设计相对科学合理的绩效评价体系和薪酬体系，可以充分调动员工积极性，开发员工潜能，提升企业核心竞争能力，这是保证企业可持续发展的不竭动力。我国建筑业是国民经济的支柱产业，在我国国民收入中占有重要地位，能为...
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