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宁波提升就业公共服务质量之机制创新研究--基于服务质量差距模型

2016年 软科学
  • 成果简介
　　①课题来源与背景：《宁波提升就业公共服务质量之机制创新研究--基于服务质量差距模型》（甬科计〔2014〕65号，项目编号：2014A10092）于2014年9月经宁波市科技局批准立项。十八大报告指出，要“完善就业服务体系”，“推动实现更高质量的就业”。完善就业服务体系的目的是为了能够提供高质量的就业公共服务，更高质量就业的实现离不开政府提供的高质量就业公共服务。浙江省十三届四次全会通过的《中共...
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