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大连四区三级医院合同护士工作满意度与疲溃感相关性研究

2015年 基础理论
  • 成果简介
本研究以工作满意度量表和工作疲溃感量表为研究工具，采用临床调查的方法，针对于大连四区三级医院进行合同护士工作满意度和工作疲溃感的调查。
随着医疗人事制度的改革，越来越多的合同制护士加入到护理队伍中，一定程度上缓解了护理人力资源的短缺，但同时也为护理管理着提出了新的挑战。由于学历层次低和工作能力不足，由于社会保障体系不够完善，是他们在临床护理工作中面临着诸多压力。护理队伍...
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