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南方电网公司技能人员胜任力模型及行为评价标准研究

2009年 软科学
  • 成果简介
在本次项目研究中，项目研究人员在充分理解南网发展战略的基础上，结合南网公司企业文化要求，准确把握技能人员的专业特性、工作任务要求，完成了以下研究工作：
1.研究对象和范围。按照南网公司要求，本次项目将针对线路运检、变电运检、营业用电、电力调度通信、发电厂电气安装、送变电安装六大专业类别及其所包含的39个工种的技能人员进行研究；
2.解析南网公司战略发...
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